Därför räcker inte timmarna till

Det finns en sak vi ofta hör från våra kunder: ”Jag skulle behöva fler timmar på dygnet.”Inte för att de inte kan sitt jobb eller för att de inte planerar. Tvärtom – de flesta är otroligt strukturerade och drivna. Men när man driver ett bolag eller sitter i en hög position så är det nästan som att dagarna fylls av tusen småsaker som ingen riktigt pratar om. Småsaker som på ytan inte ser farliga ut men som sammantaget stjäl timmar varje vecka.

Mail som ska sorteras. Dokument som ska formateras. Kalenderbokningar som hoppar fram och tillbaka. Resor som ska planeras. Och just när man ska sätta sig för att tänka strategiskt eller ta det där viktiga säljsamtalet så plingar det till igen – en fråga, en påminnelse, en uppgift som egentligen inte kräver ens kompetens men som landar på ens bord ändå.

Och så sitter man där med datorn. Knappande fingrar på tangenterna. Kaffekoppen bredvid har blivit kall. Tankarna flyger åt alla håll. Och det man faktiskt hade velat fokusera på… får vänta.

Vi startade Emyra för att vi själva vet exakt hur den där känslan är. Att vilja vara en närvarande ledare. Att vilja ha tid för familj, träning och återhämtning. Men samtidigt fastna i ett ekorrhjul av uppgifter som någon annan lika gärna hade kunnat ta hand om.

Vår vision är enkel: du ska kunna lägga mer av din energi på det som gör skillnad – relationer, försäljning, kreativitet och ledarskap – och mindre på uppgifter som inte behöver din personliga signatur.

När vi ser våra kunders axlar sänkas, när de berättar att de plötsligt har tid att gå hem tidigare på fredagen, eller att de för första gången på länge känner att de faktiskt är ikapp – då vet vi att vi gör rätt.

Så nästa gång du märker att timmarna flyger iväg på sånt du egentligen inte borde göra – fråga dig själv: ”Måste det verkligen vara jag som gör det här?”Svaret är oftare ”nej” än man tror. Och det är just där vi kan kliva in.an.